Se extendió hasta el 15 de enero, el plazo para que los empleados municipales, interesados en terminar sus estudios

SE EXTIENDE EL PLAZO PARA EL PROGRAMA MUNICIPAL DE TERMINALIDAD EDUCATIVA.

                 Se extendió hasta el 15 de enero, el plazo para que los empleados municipales, interesados en terminar sus estudios, puedan consultar en la Dirección de Gestión Institucional.

                 Tras la aprobación de la Ordenanza  Nº 5014-2020 en el Honorable Concejo Deliberante, y a través de un convenio interinstitucional entre la Municipalidad de Rivadavia y la Dirección General de Escuelas (DGE), se creó el Programa Integral Municipal de Fortalecimiento, Acompañamiento de Trayectorias y Terminalidad Educativa, con el objetivo de brindar a los agentes municipales la culminación de sus estudios primarios y /o secundarios, a través de la dirección de Educación de Jóvenes y Adultos.

                 “Esta iniciativa será acompañada por el Municipio, con la finalidad de garantizar trayectos educativos completos con permanencia y egreso, en condiciones de equidad y así dar cumplimiento a la obligatoriedad escolar establecida en la Ley de Educación Nacional N° 26.206 y la Ley de Educación Provincial N° 6970/2002”, explicó Miguel Ángel Ronco, Intendente de Rivadavia.

                 Según estimaciones realizadas, en la actualidad, 400 empleados municipales no acreditan terminalidad de los niveles básicos de educación.

  Aquellos empleados del Municipio que no hayan finalizado sus estudios primarios o secundarios, deberán concurrir a la Dirección de Gestión Institucional, en el Área de Recursos Humanos, para actualizar el legajo correspondiente y comprobar en qué etapa educativa se encuentran. “En cada legajo figura que no acreditan primaria y/o secundaria, pero en ningún caso se puede saber en qué nivel dejaron de asistir a la escuela por diferentes circunstancias. Por eso, para seguir avanzando con el convenio con la provincia, debemos actualizar la base de datos”, explicaron desde la comuna.